為貫徹卓越農林人才聯合培養工作，提升人才培養質量及精準性，6月13日下午，太阳成集团tyc234cc攜手廣東省科學院動物研究所、溫氏食品集團股份有限公司等13家科研院所及企業舉行啟動大會暨宣講會，聚力打造校企人才培養合作的“快車道”，為學院高質量發展賦能聚力。學院院長林蠡、黨委副書記朱路平、副院長劉文俊、各系主任、全體輔導員等參加此次會議。
會上，林蠡指出，“3+1”的人才培養模式是學院推進教學改革的重要途徑，是提升學院人才培養質量的關鍵一招。他提出三點要求：第一，端正心态培養學習，注重理論與實踐相結合；第二，要按照學校和單位的管理要求認真做好實習考核，嚴格遵守國家和各單位的疫情防控要求，做好防護、聽從指揮、确保安全；第三，保持良好學風，在實習期間合理規劃複習與實習時間。他強調，希望同學們珍惜卓越班平台的學習機會，充分利用教學資源，積極學習、努力實踐，注重鍛煉發現、分析和解決問題的能力，最終成為基礎紮實、專業精深、視野開闊、勇于創新的高素質人才。
會上，朱路平就實習期間的安全工作提出三點要求。第一，提高安全認識，重視自身安全，切實做好安全風險排查；第二，把安全工作做實做細，各用人單位要加強安全培訓教育和管理，确保無死角、無漏洞；第三，嚴格遵守相關規章制度，确保安全穩定等。
會上，劉文俊介紹了“3+1”卓越農林人才培養的目的和培養實施方案，并通過講述培養過程中的四種就業實習的途徑，生動地向在座學生講述了“3+1”卓越農林人才培養的優勢及特點。
随後，13位培養單位代表分别就單位概況、企業文化、發展前景、培養條件、培養特色、自身優勢、福利待遇等方面進行宣講。
近年來，學院高度重視“3+1”卓越農林人才聯合培養工作，通過“3+1”協同育人分類培養，鼓勵學生繼續深造或到農牧企業就業，讓同學們更加了解和熱愛本專業，在促實踐、促就業、促考研、促科研素養等各方面都取得了良好的培養效果，接下來，學院将進一步提升人才培養質量，助力學生成長成才。
